2021年度社會責任報告
一、引言
本報告回顧公司 2021 年在社會責任方面所做的各項工作，披露了公司履行經濟、環境和社會責任方面的理念、踐行和成績。
本報告時間范圍為2021年1月1日-2021年12月31日。
本報告編制依據參照國家推薦標準GB/T36001-2015《社會責任報告編寫指南》編制。
本年度報告披露信息真實、可靠、及時，符合無錫市華美電纜有限公司的戰略，是對社會責任履行情況的真實反映。
本報告為中文，分為資質版及網絡版，網絡版可在無錫市華美電纜有限公司官網下載。
二、組織概述
無錫市華美電纜有限公司（以下簡稱“華美電纜”）成立于1998年12月15日，現注冊資金為35080萬元人民幣，目前主要生產中高壓電力電纜、電氣裝備用電線電纜、光伏太陽能電纜、充電樁電纜、控制電纜、橡皮電纜、架空電纜、計算機電纜、各類阻燃耐火、防火及低煙無鹵電線電纜等產品。
經過近30年的發展，公司已經成為專業化的電線電纜大中型骨干企業。目前擁有二大生產廠區，公司占地面積超30萬平方米，產能達100多億元。公司已通過了質量管理體系、環境管理體系、職業健康安全管理體系、武器裝備質量管理體系、知識產權管理體系、兩化融合管理體系、社會責任管理體系、售后服務及能源管理體系認證，公司獲得全國工業產品生產許可證，CCC認證，德國TUV認證，歐盟CE認證等資質，獲得高新技術企業、江蘇省認定企業技術中心、江蘇省研究生工作站、江蘇省名牌產品、中國機械行業500強、中國線纜行業100強、中國能源（集團）500強、科技創新型企業、江蘇省民營科技企業、無錫百強民營企業、科技（人才）創新進步企業、AAA級資信企業等資質。
華美電纜的產品主要銷售在國內20多個省市自治區，為國內外電力、冶金、石化、通訊、建筑、交通等工程項目配套。公司生產設備、檢測儀器齊全且均按國內一流水準配置，技術力量雄厚，工藝先進，軟硬件基礎完善，公司具有高效成熟的精細化管理機制。近年來我公司通過卓越績效等先進質量管理模式的應用和實施，有力促進了企業的健康迅猛發展，在同行業中呈現出很強的競爭優勢及卓越的成長性和知名度。
三、社會責任履行
公司在發展壯大的過程中，為全體股東創造價值，對國家和社會的全面發展、自然環境和資源，以及股東、員工、客戶、消費者、供應商等利益相關方主動承擔責任，實現公司與社會的可持續發展。我們倡導企業社會責任，以“環保、健康、安全”為切入點，將公司在“環境保護、職業健康和安全、社會責任”等方面的業績予以公布；并進一步在全公司范圍內強化社會責任意識，積極踐行節能減排，大力推行精益管理，不斷提高資源利用和價值創造的效率，在可持續發展的道路上邁出重要一步。
公司全力成為“持續、健康、穩定發展、倍受尊敬”的負責任企業，不斷塑造完美的企業形象，給員工留下關懷的形象，給客戶留下誠信的形象，給投資者留下可信賴的形象，給競爭者留下敬佩的形象，給社會留下負責任的形象。
經濟責任：
公司一直以來堅持以市場為導向，根據電纜產品技術的發展，及時進行產業轉型，升級產品結構。近年來公司持續大幅增長，2021年度相較2020年度主營業務身上增長45%左右，在利稅總額、人均利潤、人均工資等方面也是持續增長的。目前，公司已經進入了國內電纜行業第一梯隊。2021年度無錫市華美電纜有限公司主營業務收入創華美歷史新高，達到了稅前37.5億元，納稅總額7110余萬元，人均收入同比增長15%，為股東，為國家，為社會及員工認真履行公司的經濟責任。.
職工權益：
公司始終堅持以人為本的核心價值觀，嚴格遵守《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規的要求，堅持平等自愿、協商一致的原則與所有員工簽訂《勞動合同》，勞動合同的訂立、履行、變更、解除或終止都嚴格按照國家法律、法規規定的程序辦理。公司按照國家及公司所在地主管部門的規定，積極為企業員工繳納醫療保險金、養老保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金和住房公積金，還部分企業員工配備了意外險。同時根據有關規定，結合公司實際情況，建立公司員工考勤與勞動紀律管理標準和各種假期管理制度，在制度上保障了員工休息、休假權益。
關心愛護員工，提供愉悅的工作環境。公司建立健全各種安全生產規章制度，為崗位員工配備安全防護用品，并與各部門簽定安全生產承諾書。公司全面規范、改進企業職業健康安全管理、最大限度減少各種傷亡事故和職業疾病隱患，保障員工健康安全，提高了企業社會形象和員工凝聚力。
公司為員工開展多元化、系統化的培訓，給予員工廣闊的發展空間和公平的發展機會，幫助員工充分釋放個人潛能，實現個人的成長和價值，同時為公司持續發展和壯大提供人才支持。
建設“家文化”，加強化人文關懷。為每位員工生日之際提供生日蛋糕，在員工退休時為退休員工準備特別退休金，為超過80周歲員工父母提供每年的敬老金，為獲得“三好學生”的員工子女提供“三好生”獎勵，為考上大學的員工子女提供助學基金，為外地員工提供免費食宿，為公司所有員工安排每年一度的出游活動等等，皆是公司一心一意為員工著想的具體體現。公司自成立以來，在保證員工豐厚工資待遇的同時，一直堅持把“員工權益保護”作為公司領導戰略的一部分，人是組成公司及社會的最基本要素，只有堅持“以人為本”的治企理念，落實在一次次真誠的行動中，與員工建立情感溝通。公司才能有長遠發展。
客戶與供應商權益：
截止2021年底，公司已為約30000余家客戶提供過質量優異的產品，客戶遍布國內20多個省市自治區及海外七十余個國家，在交易及服務的過程中，公司注重客戶的權益保護。按照誠實守信、合法合規的原則，遵循科學的組織體系和健全的風險控制，始終堅持以服務客戶為己任，在保障客戶權益，確保公司核心交易系統無故障運行，維護客戶利益和提供投資者教育服務等方面做了切實有效的工作。
公司堅持“讓客戶滿意的”的企業愿景，以客戶為中心，以客戶實際需求為導向，積極創建完善的國內外經銷網絡、物流體系、服務體系，2021年公司通過經過第三方權威機構審核的售后服務認證，在客戶服務方面取得了階段性的成效及進展，為后續更好的為客戶服務打下來了堅實的基礎。2021年，根據客戶需求開發的B1級電纜，剛性礦物絕緣電纜等產品，收到了客戶的一直好評。
公司堅持“做精品電纜”的企業使命，堅持“質量第一、顧客滿意 遵守法紀、持續改進”的質量方針，經過數年來卓越績效的導入、推進、總結及改善，與2021年度獲得宜興市“市長質量獎”，是對公司近年來的全面工作的一個充分肯定。
公司堅持與供應商互利共贏的原則，一直以來努力構建公平誠信的采購供應體系，通過建立健全相關制度，加強資金管理和財務風險控制，保障資產和資金安全，從而切實保障供應商的合法權益，保持良好合作關系，進而實現風險共擔，合作雙贏的目標。2021年公司采購付款及時，采購產品質量穩定，對供應商及時開展了供方能力調查及供方社會責任調查。
環境保護與可持續發展：
自從共掃導入ISO14001《環境管理體系》以來，該體系一直持續有效運行。
國家發布的環境保護法律法規及時傳達組織員工學習，如《中華人民共和國固體廢物環境污染防治法》、《國家危險廢物名錄（2021 版）》等，開展環保宣傳工作，提高員工的環境保護意識。
公司生產經營活動嚴格準守國家環保法律法規，根據公司環保管理實際情況和需求，制訂了《環保管理標準》、《環境突發事故應急案》、《廢舊物資與廢棄物資處置管理標準》、《危險廢物規范化管理規定》等管理制度，現有制度能夠滿足目前生產經營過程環保工作要求。
公司在產品生產、銷售、營運和服務過程中，嚴格遵循《環境管理體系》要求。對公司的三廢進行治理。
廢水：公司廢水的產生主要來源于（電線電纜生產中的冷卻水和）少量的生活廢水。生活廢水并入宜興市城市生活廢水管網，工業冷卻水循環利用，不外排。
噪聲：公司在日常生產過程中重視設備的維護保養，保證設備良好的運行 狀況，同時對一些噪音加大的設備采取隔音降噪措施，使工作環境噪聲有了明顯 下降，廠界噪聲符合環保要求。
廢氣：公司產生的廢氣來源于生產過程中的工藝廢氣，19年經過改造，對每個擠出機增加了廢氣處理裝置，每個裝置運轉良好，工藝廢氣排放檢測合格。
危險廢物管理：公司制定《危險廢物規范化管理》規定，危險廢物按國家有關法律法規規定執行，統一收集，定點存放，委托有資質處理的單位處置。公司各種危險廢物的有效處置率達 100%，公司危險廢物的管理處于可控狀態。
2021年度公司三廢達標排放，沒有發生過環境投訴案件和環境污染事故。主要固體廢物如廢銅、廢塑料、生產輔助材料廢棄物等回收綜合利用 100%。單位產品能耗指標，公司推進了能源管理體系，建立考核制度。同時利用先進技術對設備進行節能改造、加強高耗能設備的能效監測、對產品工藝進行改進。
2021年度公司分布式光伏發電項目運轉良好，在整個社會缺電的時刻，給社會帶來了積極的貢獻
公司一直積極倡導可持續發展理念，并將可持續發展的理念深入的落實到具體行動之中。
公共關系與公共責任：
公共關系是搭建企業與外部良好溝通的橋梁，公益事業是企業根植于社會，回報于社會應盡的義務。公司在注重經濟效益的同時，堅持依法納稅，回饋社會，全力推動企業發展及社會發展，促進經濟與社會的全面進步、企業與社會的和諧共生。經營活動中，公司重視公共關系，主動接受政府部門和監管部門的監督和檢查，重視社會公眾及新聞媒體對公司的監督評論。
公司組織成立“華美公益基金會”，積極組織各類公益活動，如組織員工積極參與無償獻血活動；赴貧困山區開展愛心助學活動；設立公司員工子女大學生獎學金；公司組織慰問一線困難員工等，將社會公共責任始終融入公司的發展。
2021年度公司積極響應當地政府號召，成立“華美電纜黨員先鋒隊”和“華美電纜抗疫先鋒隊”，及時配合政府部門完成相關抗疫工作。
2021年度公司熱心公益，牢記社會責任，關心支持文化教育、慈善事業，向宜興市慈善總會捐款約15萬元，向官林鎮都山小學捐贈價值5萬元的教學器材，在南京工程學院設立教學金，對學習優異的學生進行獎勵，以鼓勵尊師重教，勤奮學習等等。
企業的財富來源于社會，企業的發展離不開社會，我們注重公司與社會的和諧共生，履行社會義務，關心支持文化教育、慈善事業、扶貧濟困等社會公益活動
未來展望：
2021年，公司在促進企業可持續發展、促進環境及生態可持續發展、促進社會可持續發展等方面都作了一定的工作，履行了一定的社會責任，但是與利益相關者和受益人期望值相比仍存在一定差距，公司將長期堅持履行社會責任的理念和義務，更好地做好各方面工作。
2022年，公司將在今后工作中繼續積極履行社會責任，創建和諧企業，積極參與社會公益、教育、環境保護等事業，促進公司和區域經濟和諧發展，為落實科學發展、構建和諧社會作出貢獻。
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